Nieuwsbericht | 09.10.2024
Wil je een actieve bijdrage leveren aan inclusie binnen jouw organisatie?
Dit leertraject biedt stafmedewerkers en experts uit het Nederlandstalige werkveld in Brussel de kans om concrete tools te ontwikkelen voor een inclusieve werkvloer. Met een praktijkgerichte aanpak over drie vormingsdagen, werk je aan thema's zoals verbindende communicatie, intersectionaliteit, bewustwording van je eigen referentiekaders, micro-agressies, … .
Intakegesprekken vinden plaats in november en december 2024.